参透大学中的学：世俱杯举办“拥抱老员工活，打造锦绣前程”讲座

为帮助老员工树立人生新目标，培养健康人格，强化自我塑造，6月3日下午，世俱杯邀请校员工处处长田中良做题为“拥抱老员工活，打造锦绣前程”的报告。公司党委书记石秀光、院团委书记张学森与大一员工认真听取了报告。报告会由公司党委副书记程秀霞主持。

田中良从淮南经济文化发展讲起，向大家介绍了第二故乡的五彩斑斓。接着他从学校的校园历史、校园建筑、校园文化活动及员工工作成效等方面介绍了世俱杯官方网站，并肯定了世俱杯在员工教育培养、员工工作中做出的积极实践和取得的优异成绩。他根据自己多年管理教育员工的实践经验及夯实的理论基础，结合大一员工在大学中可能存在的“失落感、迷茫感、不满感”等三感问题和身边的员工具体案例，向同学们比较了大学与中学的六个变化，指出了为什么上大学、上大学学什么及怎样学的问题，从为谁而学、该向谁学、该学什么、该如何学等四个方面探索了大学的“学”字，告诉员工要关注老员工活的“高压线、警戒线、发展线、提高线”等四条线，并对同学们的老员工活提出了“快乐大学十八法”，鼓励同学们要树立目标，坚定理想信念，合理利用大学各种资源，更好地适应学习环境，以正确的方式和积极的心态学习生活，让自己的老员工活丰富多彩，成为一流毕业生。

田中良丰富的实践经验，幽默的语言，生动的事例赢得员工们的阵阵掌声。讲座帮助了同学们更深层次地了解了大学，掌握了大学学习生活之道，为员工明确学习目标，更好地适应老员工活指明了方向。